Thứ bảy, 18 Tháng 1 2025
|
--
°
C
Theo dõi báo trên
CƠ QUAN CỦA ĐẢNG BỘ ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM TỈNH BÌNH DƯƠNG
TIẾNG NÓI CỦA ĐẢNG BỘ, CHÍNH QUYỀN VÀ NHÂN DÂN TỈNH BÌNH DƯƠNG
EN
BINH DUONG NEWS
CN
中文
ĐỌC BÁO GIẤY
Chính trị
Kinh tế
Quốc tế
Xã hội
Thể thao
Bạn đọc
Pháp luật
Y tế
Văn hóa - Văn nghệ
Địa phương
Truyền hình
Công Thương
Thành phố thông minh
Có 0 tin tức, video về "tiền lương thử việc"
Chuyên mục:
Bài viết
Video
Podcast
Tiền lương thử việc của người lao động được tính như thế nào?
Trong hợp đồng thử việc hoặc thỏa thuận giữa người lao động (NLĐ) và người sử dụng lao động nếu có đề cập đến quyền lợi nghỉ phép năm, NLĐ trong thời gian thử việc có thể được hưởng quyền lợi này.
Tiền lương thử việc của người lao động được tính như thế nào?
Điều 26 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định như sau: Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
